Fachtagung 2019 – Management von Belastungen bei digitalen Formen der Zusammenarbeit „Collaboration“

Unbeabsichtigte Folgen könnten jedoch auch eine Erhöhung von Stress, Information‐Overload und digitaler Ablenkungen sein. Befürchtet werden Arbeitsintensivierung, Entgrenzung der Arbeit sowie daraus resultierende Gesundheitsrisiken.

Wie kann ein Unternehmen den Einsatz und die Nutzung kollaborativer Anwendungen so managen, dass Belastungen frühzeitig wahrgenommen und Beanspruchungen gezielt reduziert werden? Wo liegen Gefährdungspotenziale digitaler Zusammenarbeit und wie können sie identifiziert und gezielt entschärft werden? Wie lassen sich durch eine humanorientierte Arbeitsgestaltung die Potenziale der neuen Arbeitsformen entfalten?

Die Tagung thematisiert die Möglichkeiten eines gezielten Managements von Belastungen. Sie sind eingeladen mit uns über die spezifischen Belastungen und Beanspruchungen durch kollaborative Zusammenarbeit zu diskutieren. Welche besonderen Risiken bergen verschiedene Formen der Zusammenarbeit mit digitalen Tools? Welche Maßnahmen fördern gute Team‐ und Projektarbeit?

Vorgestellt werden Instrumente und Vorgehensweisen zur Identifizierung von Gefährdungslagen. Diskutiert werden Möglichkeiten, die Manager, Betriebs‐ und Personalräte, Projektleiterinnen und Projektleiter sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Unternehmen haben, eine neue Qualität interner und externer Zusammenarbeit zu erreichen – im Rahmen von lern‐ und gesundheitsförderlichen Arbeitsbedingungen.

Zielgruppe

Die Tagung richtet sich an alle, die sich in unterschiedlichen Rollen (z.B. Führungskraft, Projekleiterin, Betriebsrat, IT-Verantwortliche usw.) der Herausforderung stellen, menschengerechte Arbeit in Unternehmen zu gestalten. Bei dieser Tagung finden sie Lösungen für das Management räumlich verteilter Teams sowie mobiler und kollaborativer Arbeit.

„Kollaborative Team- und Projektarbeit“ – CollaboTeam

Die Digitalisierung der Arbeit stellt v.a. für Klein- und Mittelunternehmen (KMU) eine Herausforderung dar. Große Bedeutung haben "kollaborative Anwendungen", welche die virtuelle Kommunikation, den Austausch von Wissen und die ortsunabhängige Nutzung gemeinsamer Datenbestände ermöglichen.  

Ziel des Verbundes ist die Erprobung von integrierten Konzepten der soziotechnischen Gestaltung verteilten Arbeitens. In den Partner-Unternehmen werden betriebsspezifische Lösungen für die interne Zusammenarbeit und die Zusammenarbeit mit Kunden u.a. erprobt. Dies erfolgt mit wissenschaftlicher Begleitung durch die Kooperationsstelle Hochschulen und Gewerkschaften und das Soziologische Forschungsinstitut Göttingen. Zudem werden die Ergebnisse mit einer Bestandsaufnahme in weiteren Unternehmen abgesichert.